CONSULTORÍA Y TECNOLOGÍAS de la INFORMACIÓN (TIC)
COMUNICADO Nº43
Madrid, 15 de junio de 2017
LA PATRONAL SE ENROCA EN SUS POSTURAS
Ayer, 14 de junio, se celebró una nueva reunión de la mesa negociadora del convenio, en la que la patronal contestó a la propuesta completa de Convenio Colectivo que UGT y CCOO presentamos conjuntamente el pasado día 1.
En dicha reunión, UGT esperábamos que la patronal plantease algún avance significativo o pusiera encima de la Mesa propuestas mejores en materia salarial y de jornada. ¡¡Pero sucedió todo lo contrario!!
Primero hicieron un recorrido sobre todos aquellos temas en los que podíamos confluir, aunque con matices: Nuevos permisos retribuidos y no retribuidos, mejora de acumulación en los días de lactancia, teletrabajo, nueva clasificación profesional, etc. Pero enseguida se enrocaron con el tema de la jornada y plantearon, veladamente, que hasta que los sindicatos no avancemos en aceptar sustancialmente sus peticiones sobre los temas de horario de servicio, flexibilidad horaria por razones del servicio, distribución irregular de la jornada, etc. no se van a mover en el tema salarial por encima de sus inaceptables 1,5% en 2017, 1% en 2018 y 1% en 2019. ¡¡Qué vergüenza!! Pero agarraros, que aún hay más…
Después manifestaron que tampoco aceptan actualizar los importes del Plus Convenio, de las dietas, del kilometraje y de la bolsa de estudios. Y que tampoco se van a mover de su propuesta inicial de reducir la jornada anual sólo 4 horas. Es decir, que se “petrifican” en su propuesta de reducir hasta las 1796 h.
A medida que la patronal desgranaba sus conclusiones, nuestra indignación iba subiendo de tono, porque UGT entiende que los sindicatos hemos hecho ya un gran esfuerzo para poder confluir hacia las propuestas de la patronal, y entendemos que ellos no han hecho el mismo recorrido.
Les parece poca renuncia que los sindicatos hayamos aceptado, aunque a regañadientes, que no es posible incluir en este convenio regulación alguna sobre guardias, disponibilidades, intervenciones, turnos, nocturnidad, festivos, etc. Y lo hacemos sólo porque miles y miles de trabajadores necesitan urgentemente poder mejorar su poder adquisitivo, enormemente mermado desde 2010.
¡¡Los Trabajadores y Trabajadoras del Sector están reclamando, ya mismo, una subida salarial!! Es lo que UGT lleva tiempo reclamando, pero ahora, va la patronal y se nos enroca…
Ha llegado, pues, el momento de movilizarnos y de dar nuevos pasos. Nada se consigue sin lucha. Este convenio no puede seguir estancado.
En las próximas semanas vamos a planificar un calendario de movilizaciones conjuntas, y se celebrarán asambleas informativas en los principales territorios. El verano ya está aquí, y también vamos a pensar en qué hacer a partir de septiembre. Os informaremos puntualmente. Contamos con todas y todos vosotros.
UGT llama a todos los trabajadores y trabajadoras del sector a movilizarnos.
AFÍLIATE: LUCHA POR LO TUYO, QUE ES LO DE TODOS.
